自我介紹應(yīng)該注意什么
自我介紹應(yīng)該注意什么
面試的過程中主試與被試雙方面對面地觀察、交談,是一種雙向的信息溝通過程,主試通過對被試的外部行為特征的觀察與分析,以及對過去行為的考察來評價其素質(zhì)特征.同時,被試也在對主試進(jìn)行觀察與分析判斷,對主試的個性、愛好、價值觀等進(jìn)行推測,力圖使自己的回答和其他表現(xiàn)符合考官的要求,所以,演好這場重頭戲,自我介紹需要注意什么?
面試自我介紹,首先請報出自己的姓名和身份.可能應(yīng)試者與面試考官打招呼時,已經(jīng)將此告訴了對方,而且考官們完全可以從你的報名表、簡歷等材料中了解這些情況,但仍請你主動提及.這是禮貌的需要,還可以加深考官對你的印象.
(1)自我介紹是應(yīng)以面試的測評為導(dǎo)向.
自我介紹也是一種說服的手段與藝術(shù),聰明的應(yīng)試者會以公務(wù)員考錄的要求與測試重點而組織自我介紹的內(nèi)容,你不僅僅要告訴考官們你是多么優(yōu)秀的人,你更要告訴考官,你如何地適合這個工作崗位.而與面試無關(guān)的內(nèi)容,既使是你引以為榮的優(yōu)點和長處,你也要忍痛舍棄,以突出重點.
(2)自我介紹要有充分的信心.
要想讓考官們欣賞你,你必須明確地告訴考官們你具有應(yīng)考職位必需的能力與素質(zhì),而只有你對此有信心并表現(xiàn)出這種信心后,你才證明了自己.
應(yīng)試者在談自己的優(yōu)點的一個明智的辦法是:在談到自己的優(yōu)點時,保持低調(diào).也就是輕描淡寫、語氣平靜,只談事實,別用自己的主觀評論.同時也要注意適可而止,重要的、關(guān)鍵的,要談,與面試無關(guān)的特長最好別談.另外,談過自己的優(yōu)點后,也要談自己的缺點,但一定要強(qiáng)調(diào)自己克服這些缺點的愿望和努力.
(3)自我介紹注意事項
應(yīng)試者應(yīng)充分利用各種個人資源.除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外,請以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發(fā)音、以開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受,聲音小而模糊、吞吞吐吐的人,一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的.情緒也是一個需要控制的重要方面.情緒,做為個人的重要素養(yǎng),如果在自我介紹中起伏波動,就會產(chǎn)生負(fù)面影響.例如在介紹自己的基本情況時面無表情、語調(diào)生硬;在談及自己的優(yōu)點時眉飛色舞.興奮不已;而在談?wù)撟约旱娜秉c時又無精打采、萎糜不振.
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