協(xié)商解除勞動合同

時間：2025-12-15 22:03:42 勞動合同

協(xié)商解除勞動合同的范文

　　隨著人們法律觀念的日益增強，越來越多事情需要用到合同，簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，以下是小編精心整理的協(xié)商解除勞動合同的范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

協(xié)商解除勞動合同的范文

協(xié)商解除勞動合同的范文1

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　甲乙雙方就勞動合同解除一事確認如下：

　　1、甲乙雙方于 _______________ 年 _______________月 _______________日簽訂勞動合同(未到期)，雙方將于 _______________ 年 _______________月 _______________日起協(xié)商解除勞動合同。

　　2、甲方支付乙方經濟補償金為人民幣 _______________元，代通知金為人民幣__________________元，補回扣除工資 _______________元，合計支付補償金額未休年假補償以及月份工資將于_______________ 年 _______________月 _______________日前支付。

　　4、由于不可抗力，包括但不限于地震、臺風、洪水、火災、戰(zhàn)爭等，導致本協(xié)議不能履行的，雙方均不承擔因此所造成的違約責任。

　　5、乙方應于勞動合同解除之日到公司人事行政部辦理勞動合同解除手續(xù)，完成離職工作交接。

　　6、由于工作交接未能符合公司離職簽交表要求的，甲方有權于乙方交接情況符合要求后，再行發(fā)放包括但不限于經濟補償金或賠償金。由乙方獨自承擔因此而引發(fā)的全部法律責任，甲方不承擔任何責任。

　　7、乙方離職后有義務嚴格遵守公司《員工手冊》、《保密協(xié)議》中相關保密規(guī)定，對公司商業(yè)秘密、技術信息、經營信息、薪酬信息負有保密義務。同時，乙方不得以任何途徑任何方式，向第三方透露關于離職的包括但不限于相關補償金額及協(xié)商條件等信息。如因乙方違反該款項約定，應向甲方全額退還包括但不限于經濟補賠金或賠償金，并向甲方支付違約金，違約金的計算方式為：乙方離職時在甲方領取的前三個月的平均月工資的10倍。同時甲方保留追究其法律責任的權利。該條款于乙方離職之日起兩年有效。

　　8、乙方同意今后不會以口頭、書面或任何其它形式向不論在中國境內或境外的任何第三方發(fā)表誹謗、批評或否定甲方的任何言論或采取任何有損于甲方商譽和利益的`行為。

　　9、乙方承認并同意甲方已經履行了其在勞動合同項下和適用法律法規(guī)要求的一切義務。

　　10、本確認書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方承認其已經閱讀并理解本協(xié)議，并且他們達成本協(xié)議是自愿而非強迫的。

　　甲方：_______________ 乙方：_______________(簽字)

　　日期：_______________ 日期：_______________