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規定

法定節假日放假的最新規定

時間:2024-07-22 03:42:59 規定

法定節假日放假的最新規定

  導語:我國的節假日放假都是有相關的規定的,相關的用人單位都應該給員工按照規定進行放假或者補償。歡迎閱讀,僅供參考,更多相關的知識,請關注文書幫的欄目!

法定節假日放假的最新規定

  第一條 為統一全國年節及紀念日的假期,制定本辦法。

  第二條 全體公民放假的節日:

  (一)新年,放假1天(1月1日);

  (二)春節,放假3天(農歷除夕、正月初一、初二);

  (三)清明節,放假1天(農歷清明當日);

  (四)勞動節,放假1天(5月1日);

  (五)端午節,放假1天(農歷端午當日);

  (六)中秋節,放假1天(農歷中秋當日);

  (七)國慶節,放假7天(10月1日至7日)。

  第三條 部分公民放假的節日及紀念日:

  (一)婦女節(3月8日),婦女放假半天;

  (二)青年節(5月4日),14周歲以上的青年放假半天;

  (三)兒童節(6月1日),不滿14周歲的少年兒童放假1天;

  (四)中國人民解放軍建軍紀念日(8月1日),現役軍人放假半天。

  第四條 少數民族習慣的節日,由各少數民族聚居地區的地方人民政府,按照各該民族習慣,規定放假日期。

  第五條 二七紀念日、五卅紀念日、七七抗戰紀念日、九三抗戰勝利紀念日、九一八紀念日、教師節、護士節、記者節、植樹節等其他節日、紀念日,均不放假。

  第六條 全體公民放假的假日,如果適逢星期六、星期日,應當在工作日補假。部分公民放假的假日,如果適逢星期六、星期日,則不補假。

  第七條 本辦法自公布之日起施行。

  喪假的相關法律規定

  根據原國家勞動總局、財政部《關于國營企業職工請婚喪假和路程假問題的規定》,國有企業職工的直系親屬死亡時,企業應該根據具體情況,酌情給予職工1—3天的喪假。直系親屬包括父母、配偶和子女。如果職工死亡的直系親屬在外地,需要職工本人去外地料理喪事的,企業應該根據路程遠近,另外給予職工路程假。職工在休喪假和路程假期間,企業均應當照常發放職工的工資。職工在途中的車船費等,由職工本人自理。

  目前國家還沒有對非國有企業職工婚假作出具體規定。但是有的地方性法規有明確的規定。

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  國家關于婚假的規定

  根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定:

  (一)婚假:

  1、按法定結婚年齡(女20周歲,男22周歲)結婚的,可享受3 天婚假。

  2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

  3、結婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近,另給予路程假。

  4、在探親假(探父母)期間結婚的,不另給假期。

  5、婚假包括公休假和法定假。

  6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

  (二)婚假期間工資待遇:在婚假和路程假期間,工資照發。

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