大學社團納新策劃書范文
時光在不經意中流逝，一段時間的工作已經結束了，前方等待著我們的是新工作目標和挑戰，是時候靜下心來好好寫寫策劃書了。拿起筆的時候卻發現不知道寫什么，以下是小編整理的大學社團納新策劃書范文，希望能夠幫助到大家。
一、招新目的
為了保證院聲樂協會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展協會工作，實現協會的新老交替，培養和壯大協會隊伍，鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，還應多投入學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發展，以及培養自己的服務精神，服務學院、服務同學。
二、招新領導小組
聲樂協會會長和副會長
三、招新細則
(一)招新對象：20xx屆新生
(二)招新要求：
1、樂觀青年，敢于認識和挑戰超越自己。
2、有聲樂興趣愛好，且善于堅持。
3、有一定的文藝才能，有創新能力。
4、思想品德好，工作積極主動，責任心強。
5、具有團隊協作精神。
(三)招新人數：
盡量多吸納賢才和聲樂興趣愛好者
(四)招新形式 在招新時間內，申請人到指定地點進行登記報名。初步篩選之后進行面試，合格后經會長批準方可成為協會新成員。
(五)招新時間及地點：
時間：9月份上旬
地點：院宣傳欄主干道
四、招新流程
(一)前期宣傳：
1、具體流程 ：
(1)迎接新生時進行簡單溝通和介紹協會特色即吸引力。
(2)宣傳部利用海報的形式告知院社聯聲樂協會招新的信息。
(3)各小組在校園大道散發招新表時，向新生作出口頭宣傳。
(4)將招新信息在我院網站上公布。
2、時間：9月(具體時間待定)
3、其他可行性措施：如果情況允許(例如聲樂協會人員在軍訓期間可以進入學生宿舍樓)，協會成員可以走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到聲樂協會的活動中來，對招新活動進行進一步地宣傳。
(二)報名面試階段：
1、具體流程
報名部分：(1)9月某天(具體時間待定)早上由總負責人統一安排部門人員搬運一定數量的桌椅到某指定地點(待定)，搬運之前統計好桌椅的數目。
(2)由負責人安排到指定地點(待定)組織會場，在聲樂協會前張貼協會詳細介紹以及招新要求的海報。
(3)9月某日(具體時間待定)，招新工作正式開始。
(4)工作開始后，部門人員可以向有意向參加該協會的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等，對于有志愿報名者關心的問題給予耐心細致的解答。
(5)新生可以在部門人員處領取招新表，認真填寫并及時上交。
面試部分：
(1)某日(具體時間待定) 。
(2)面試工作具體安排，由秘書處安排面試日期，面試時間是中午或下午。
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